调到维修部门的向招弟更加的如鱼得水了,有了更多的时间钻研机械,进行学习。
纺织厂也有扫盲班,为工人们普及识字认字和写字,拼音的推广确实很好的解决了汉字学习难的问题,也为统一发音标准奠定了基础。向招弟为了更好的学习机械方面的知识,对扫盲的热情更是炽烈,短短一个月的时间就已经可以进行初步的阅读了。
进了维修组,里面有很多关于维修和机械的书籍可以供向招弟学习和阅读,这其中就有很多徐班负责编撰的书籍。这些书籍并不都是徐班的技术著作,也有很多是通过老工匠们口述,或者初步编写出来的技术资料进行后期加工编撰的。这些老工匠们普遍存在实际经验丰富,理论知识匮乏的现象,有很多甚至根本就不识字,典型的茶壶煮饺子,有货倒不出来。
徐班则不然,理论知识更多一点,加上从小就识字,喜欢琢磨,很多时候能够把一些经验性的东西整理成文字。按照鲁若麟的要求,徐班编撰的书籍用的都是最浅显易懂的白话文,不怕繁琐,就是要把事情讲清楚。很多时候有经验并不代表懂其中的原理,也许是无意中的发现,所以徐班的书籍也为很多理论研究指明了方向。
正是因为徐班的这种特殊性,使得他在工匠中的地位非常高,大家都喜欢和他进行交流,取长补短,为自己的技术出书立作。这可不单单关系到名声,一些价值高的技术著作,可以提高工匠们在工匠协会的地位,薪酬和待遇也会得到提升,是有实实在在好处的。
向招弟就学习阅读了很多徐班编撰的书籍,但是里面有很多的知识她并不懂,毕竟她没有经过系统的学习和培训,于是她经常把自己的学习难点拿出来找王华强请教。可是王华强本人也是经验型的专家,对于很多理论知识也是一知半解,根本教授不了,后来被问的多了,甚至看到向招弟王华强就想躲。
后来向招弟有一次遇到了徐班到厂里指导,把自己的很多问题拿出来请教。徐班也很惊讶纺织厂里居然有女性技术工人,本着好为人师的性格,逐一为向招弟进行了解答。对于一些比较艰深的问题,也如实告知这个问题大家也在进行研究,如果她有好的想法也可以提出来。
在徐班这里收获颇丰的向招弟很是欣喜,对于徐班她是很佩服的,就好比任何一个行业的从业人员都对自己行业内的大牛充满崇拜一样。后来向招弟已经不满足于等着徐班到工厂指导时进行请教,经常在休息的时候去找徐班请教问题。徐班对于这个充满学习热情的女孩子也很是欣赏,尽量抽时间给她进行指导。
向招弟确实有很高的天分,有时候提出的问题连徐班都是耳目一新,也就更热衷于交流指导
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